今天，我(wǒ)們看下(xià)河南(nán)申請人力資(zī)源服務許可證需要滿足什麽條件，人力資(zī)源公司是需要辦理工(gōng)商(shāng)營業執照，還需要辦理人力資(zī)源服務經營許可證。

法定代表人和主要負責人應有3年以上勞動人事工(gōng)作經曆，并且至少有5名大(dà)專以上學曆，且取得人力資(zī)源市場從業人員(yuán)資(zī)格證書的專業工(gōng)作人員(yuán);辦公或經營場所的房屋應是商(shāng)業用房且建築面積不低于50平方米，如果辦公或經營場所是租賃的，租賃合同期限應該在一(yī)年以上。

人力資(zī)源服務許可證經營範圍可參考：

1、人力資(zī)源招聘，勞務派遣、獵頭派遣、勞務外(wài)包、人力資(zī)源租賃。(經營期限、經營範圍與許可證核定的期限、範圍一(yī)緻)。

2、人才招聘、人力資(zī)源培訓(經營範圍、有效期與經營許可證核發一(yī)緻)。

3、人才交流;人才培訓;人才派遣;人才信息咨詢及獵頭的業務。(憑許可證在核定期限内經營)。

人力資(zī)源服務許可證辦理所需材料：

1、法人股東身份信息

2、股東間的投資(zī)比例

3、五名人員(yuán)三個月的社保記錄

4、公司營業執照副本公章

5、經營場所證明包括房産證附件以及租賃合同

6、申請人力資(zī)源的申請表；必要性、可行性、服務宗旨、籌建過程，人才服務協議。

如果您不熟悉業務流程跑錯辦理部門，不僅浪費企業時間，更多的會對企業業務開(kāi)展造成一(yī)定影響，我(wǒ)們有熟悉該業務的資(zī)深老師會根據企業實際運營情況進行科學分(fēn)析，實事求是給出客觀公正的申報方案。

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