勞務派遣：勞務派遣又(yòu)稱爲人力派遣，是指勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工(gōng)單位，再由其用工(gōng)單位向派遣單位支付服務費用的一(yī)種用工(gōng)形式。勞務派遣最大(dà)特點：勞動關系與用工(gōng)關系相分(fēn)離(lí)。

勞務派遣單位是本法所稱用人單位，應當履行用人單位對勞動者的義務。勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工(gōng)的單位（以下(xià)稱用工(gōng)單位）訂立勞務派遣協議。

勞務外(wài)包：勞務分(fēn)包屬于建築工(gōng)程分(fēn)包範疇，是指施工(gōng)總承包企業或專業承包企業即勞務作業發包人将其承包工(gōng)程的勞務作業發包給勞務承包企業即勞務承包人完成的活動，勞務分(fēn)包是以提供勞務爲目的的分(fēn)包，它是承包人内部勞務清包(包人工(gōng))的一(yī)種形式。

相同之處：實際用工(gōng)單位或發包單位都不與勞動者簽訂勞動合同。

勞務派遣和勞務分(fēn)包的區别不同之處：

1、法律适用不同，勞務派遣适用勞動合同法，勞務分(fēn)包适用合同法。

2、管理主體(tǐ)不同，勞務派遣中(zhōng)的員(yuán)工(gōng)，由用工(gōng)單位直接管理，勞務分(fēn)包中(zhōng)的員(yuán)工(gōng)由承包方直接管理。

3、合同标的不同：勞務派遣的标的是“人”勞動力，勞務分(fēn)包的合同标的是“事”，勞務成果。

4、稅收政策适用不同

（1）行業不一(yī)樣，勞務派遣是現代服務項下(xià)商(shāng)務輔助服務，建築勞務分(fēn)包是建築服務；

（2）适用稅率/征收率不一(yī)樣

一(yī)般納稅人：

勞務派遣可以全額按6%征稅，也可以差額按5%；建築勞務分(fēn)包一(yī)般計稅按9%，簡易計稅方法按3%。

小(xiǎo)規模納稅人：

勞務派遣可以全額3%（自2020年3月1日至12月31日可以選擇按1%的征收率全額征收增值稅），也可以差額5%。建築勞務分(fēn)包3%征收率。

（3）開(kāi)具發票

勞務派遣一(yī)般計稅方式下(xià)，可以全額開(kāi)具專用發票，差額計稅方式下(xià)，差額部分(fēn)開(kāi)具普票，其中(zhōng)選擇差額納稅的，向用工(gōng)單位收取用于支付給勞務派遣員(yuán)工(gōng)工(gōng)資(zī)、福利和爲其辦理社會保險及住房公積金的費用，不得開(kāi)具增值稅專用發票，可以開(kāi)具增值稅普通發票。

建築勞務分(fēn)包不可以差額開(kāi)票，自行開(kāi)具或者稅務機關代開(kāi)增值稅發票時，應在發票的備注欄注明建築服務發生(shēng)地縣（市、區）名稱及項目名稱。

（4）建築企業接受服務區别

建築企業接受勞務分(fēn)包可按規定享受差額政策（預繳差額和簡易計稅交稅差額），接受勞務派遣服務不允許享受差額政策。

（5）印花稅

勞務派遣合同非印花稅應稅憑證，不征收印花稅。

建築工(gōng)程施工(gōng)過程中(zhōng)的勞務分(fēn)包合同需要按建築工(gōng)程承包合同繳納萬分(fēn)之三的印花稅。